Application ends: აგვისტო 11, 2024
CV გაგზავნა

CV გაგზავნა

ატვირთეთ CV (doc, docx, pdf)
ვაკანსია დაიხურება:
აგვისტო 11, 2024
1200 / თვიურად

ვაკანსიის დეტალები

შპს მისო ბერმელი  აცხადებს  ვაკანსიას HR მენეჯერი-ს პოზიციაზე  ქ. ბათუმში

 
ძირითადი მოვალეობები და პასუხისმგებლობები:

  • კომპანიის თანამშრომელთა აღრიცხვა, საშტატო ერთეულების მიხედვით ცვლილებების განხორციელება.
  • ბრძანებების წარმოება;
  • ტაბელის მართვა;
  • შვებულებების, საავადმყოფო ფურცლის, გაცდენების, დღისა და საათების უნებართვო გაცდენების კონტროლი და აღრიცხვა.
  • ზეგანაკვეთურით (შრომის კოდექსის შესაბამისად) მუშაობის შემთხვევაში (თუ იქნება ასეთი) ინფორმაციის მიწოდება თანამშრომელზე.
  • საჭირო დისციპლინარული ღონისძიებების გატარება (გაფრთხილება საყვედური და სხვ.) სამუშაო დღის/საათის უნებართვოდ გაცდენის შემთხვევაში.
  • მონიტორინგის მართვა:
  • ტაბელის მონაცემების შედარება ბრძანებებთან და პირიქით.
  • სამუშაო დღისა და სამუშაო საათების უნებართვო გაცდენის აღმოფხვრაზე მუშაობა.
  • თანამშრომელთა კორპორატიული ნომრებით უზრუნველყოფა და ამ ნომრებით მუშაობის ორგანიზაციის სრულყოფა.
  • ადმინისტრაციაში შემოსული და გასული კორესპონდენციების დამუშავებისა და მოძრაობის უზრუნველყოფა, ადმინისტრაციის საქმისწარმოების ორგანიზება, ხელმძღვანელობა, კოორდინაცია და კონტროლი.
  • შემოსული და გასული კორესპონდენციებზე ნომრის დასმა/გატარება, გადამისამართება საჭიროებისამებს შესაბამის დეპარტამენტთან/თანამშრომელთან.
  • ცნობებისა და ნებართვებზე შემოსული განცხადებების განხილვა და პასუხის, ბრძანების ან ცნობის მომზადება.საჭიროების შემთხვევაში განცხადების განხილვა განყოფილების უფროსებთან და დირექტორთან.
  • ეროვნული ბანკიდან შემოსულ მეილებზე პასუხის გაცემა.
  • თანამშრომელთან მინდობილობების გაკეთება.
  • შემოსული დოკუმენტების მოთხოვნების შესრულება დირექტორის რეზოლუციის, ადრესატებზე ცნობების საფუძველზე.
  • გასული დოკუმენტების გატარებისა და გაგზავნის უზრუნველყოფა.
  • დოკუმენტაციის დალაგება შინაარსის მიხედვით – ფაილინგი.
  • ჩატარებული სამუშაოების შესახებ ანგარიშების მომზადება.


ძირითადი მოთხოვნები:

  • უმაღლესი განათლება ;
  • მსგავს პოზიციაზე მუშაობის გამოცდილება ჩაითვლება უპირატესობად ;
  • კომპიუტერული საოფისე პროგრამების (MS Office) ცოდნა.
  • ქართული ენის სრულყოფილად ფლობა და გამართული მეტყველება;

პიროვნული თვისებები

  • პრინციპების დაცვით საქმიანობის წარმართვის უნარი.
  • პირადი და კომპანიის რესურსების ეფექტიანი  განაწილების უნარი;
  • პრიორიტეტების განსაზღვრის, პასუხისმგებლობის აღების უნარი;
  • გუნდური მუშაობის უნარი;
  • მაღალი პასუხისმგებლობის გრძნობა;
  • კონფლიქტური და კრიზისული სიტუაციების ეფექტური მართვის უნარი;
     
    სამუშაო პირობები:
  • სამუშაო საათებია:   10:00-18:00 სთ, შაბათი 09:20-14:20
  • სამუშაო დღეები:     6 სამუშაო დღე.
  • ანაზღაურება –         1200 ლარი

დაინტერესების შემთხვევაში გთხოვთ გადმოაგზავნოთ  თქვენი რეზიუმე (CV) შემდეგ ელექტრონულ მისამართზე: hr@bermeli.ge  

გთხოვთ სათაურის ველში მიუთითეთ ვაკანსიის დასახელება, წინააღმდეგ შემთხვევაში თქვენი რეზიუმე არ განიხილება.

ან დაგვიკავშირდით +995 577 658 999გისურვებთ წარმატებას!

ენიშვნათქვენს მიერ გამოგზავნილი რეზიუმე შესაძლოა შეიცავდეს პერსონალურ მონაცემებს, “პერსონალურ მონაცემთა დაცვის შესახებ” საქართველოს კანონის, მათ შორის განსაკუთრებული კატეგორიის მონაცემებსაც. გაცნობებთ, რომ თქვენი პერსონალური მონაცემები დამუშავდება თქვენთან სახელშეკრულებო, მათ შორის შრომითი ურთერთობის დამყარების შესახებ გადაწყვეტილების მიღების მიზნებისათვის. თქვენ მიერ გამოგზავნილი რეზიუმე შესაძლოა არ იქნას განხილული მოცემულ ვაკანსიაზე, სავაკანსიო მოთხოვნებიდან გამომდინარე ან დარეზერვებული იქნას სხვა რელევანტურ ვაკანსიაზე. გამოგზავნილი რეზიუმე შესაძლოა შენახულ იქნას 1 წლის განმავლობაში. იმ შემთხვევაში თუ ეთანხმებით ზემოთ აღნიშნულს, გთხოვთ გამოგვიგზავნოთ თქვენი რეზიუმე.